1、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力；
2、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养； 
工作职责：资料文件整理、办理员工入职/离职手续、招聘、面试等。
薪酬：2000—4500元/月，试用期2个月。
联系我时，请说是在顺德招聘网上看到的，谢谢！